为更好的匹配员工岗位素质要求,全面提升公司基础管理层综合水平,为公司未来发展打造一支具有高度执行力、认同公司文化、紧跟公司步伐、拥有共同梦想的优秀人才队伍。在各部门的积极配合和公司高层领导的大力支持下,宏伟公司2016年五鹰计划中的雏鹰、精鹰项目正式起航!
2月29日,宏伟金州总部大会议室一片欢声笑语,2016年雏鹰、精鹰座谈会盛情开启!会上有欢快愉悦的游戏、有让人耳目一新的自我介绍,有随心畅谈的交流,有你我他相互给予的学习动力。人力资源部范经理还为大家详细讲解了《2016年度五鹰计划培育培养方案》以及《2016宏伟雏鹰、精鹰培训培养计划》。同时对16年的雏鹰、精鹰班成员按照指定的师傅进行分组,确定每组的组长,并分别选出了2016年雏鹰、精鹰班班长和班委。
面对公司给予的学习机会,大家都众志成城,信心满满。两队班长及所有的班委们对2016年的工作及学习计划做出了郑重承诺。相信2016年在各位班长班委的带领下,雏鹰、精鹰班能够认真践行公司的核心价值观,以客户价值为中心,本着以奋斗者为本的精神,在学习与工作中不断的提升自己,朝着自己制定的方向前进,携手公司梦想共同前行。
最后,人力资源部范经理对本次座谈会进行了总结并再次明确了班长班委的职责。16年是宏伟公司第二个五年计划启动之年,五鹰计划是公司人才战略中的重要组成部分。雏鹰、精鹰作为公司的中基层骨干力量,公司领导给予了厚望。希望在后续的工作与学习中,学员们能提升工作态度,明确学习方向,在各自的岗位上创造出更多的价值。同时也为公司“引领供应链管理,助推民族工业”的伟大使命而努力奋斗!
旁白:春天是放飞梦想的季节,我们要不辜负工作、不辜负心、不辜负自己!春风十里我最行,火力全开迎接新的挑战!